Das AMZ-Arbeitsforum Personal unterstützt Unternehmen dabei, Fachkräfte zu finden sowie aktuelle Themen der Personalarbeit zu diskutieren und best-practice-Beispiele zu vermitteln. Zur Veranstaltung am 26. April 2017 bei XENON Automatisierungstechnik Dresden stand das Thema „Arbeitgebermarke stärken – so wird‘s gemacht“ im Mittelpunkt.

Das praktische Beispiel lieferte Prokuristin Anke Bremmel vom gast­gebenden Unternehmen. XENON gehört mit über 230 Mitarbeitern und Tochterfirmen in China und Mexiko zu den wachstumsstarken Ausrüstern der Autoindustrie. Für das Betriebsklima spricht, dass es seit Gründung vor 27 Jahren keinerlei Bestrebung zur Bildung eines Betriebsrates gab.

Auf einer weiteren Veranstaltung des Arbeitsforums mit dem Kunststoff-Zentrum Leipzig und der Berufsschule Radeberg wurden Berufsbilder im Bereich Kunststoffspritzen vorgestellt und Wege zur Fachkräftesicherung in diesem Bereich diskutiert.